Verena Bettermann, Sina Dorothea Hankofer, Tina Ried
Prüfungsklassiker Kundenbeziehungsprozesse für Kaufleute für Büromanagement
1. Aufl. 2021
ISBN: 978-3-470-10761-5
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Prüfungsklassiker Kundenbeziehungsprozesse für Kaufleute für Büromanagement (1. Auflage)
3. Personalbezogene Aufgaben
Aufgabe 1: Qualitativen und quantitativen Personalbedarf ermitteln
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Lösung
Für die bevorstehende Vollversammlung bittet der Personalleiter Florian König Sie, die jährliche Personalstatistik aufzubereiten. Sie sollen in diesem Zusammenhang feststellen, ob neues Personal benötigt wird.
Wichtige Informationen hat Herr König Ihnen in der folgenden E-Mail zusammengefasst.
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Von | |
An | |
CC | |
Betreff | Personalstatistik des laufenden Jahres |
Hallo, wie bereits besprochen, erhalten Sie die aktuellen Informationen, um die Personalstatistik zu erstellen. Ihnen ist bekannt, dass die Spielend Lernen GmbH in den letzten Jahren ihre Marktanteile vielfach erhöht hat. Für das kommende Jahr sind weitere Expansionen geplant, außerdem haben wir die Etablierung eines zweiten Standortes ins Auge gefasst. Unser Personalstamm in den Bereichen Beschaffung, Vertrieb, Produktion und Logistik soll zu Beginn des neuen Jahres um 25 % erhöht werden. Derzeit beschäftigen wir insgesamt 232 Mitarbeiter (ohne Auszubildende), die sich wie folgt auf die Abteilungen verteilen:
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