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Recruiting-Offensive - Motivation: Steigern Sie die Ausbildungsqualität

wirAUSBILDER Nr. 5 vom

25.000 weniger Ausbildungsverträge im Ausbildungsjahr 2020 als im Vorjahr - so die Prognose des BiBB. Denn traditionelle Marketingmaßnahmen wurden abgesagt und die Schulabgänger bewerben sich zögerlicher. Die Besetzungsprobleme in Unternehmen wachsen. Umso wichtiger ist es, dass Sie kreative Lösungen entwickeln, um als Ausbildungsbetrieb wahrgenommen zu werden und das Recruiting auf Ihren Social Media-Kanälen ausbauen. Bieten Sie Auszubildenden eine top Ausbildung mit interessanten und motivierenden Aufgaben und Führung auf Augenhöhe.

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Downloads zur Ausgabe

Checkliste: Kompetenzen erkennen und fördern

Fallbeispiel: Konzept zur Planung, Durchführung und Kontrolle einer Unterweisung

Sammlung aller Downloads

Alle Checklisten, Muster, Tipps und Anleitungen finden Sie KIEHL XAAAH-08042.

Das lesen Sie in dieser Ausgabe

  • ERFAHRUNGSBERICHT

    „Ich kann nur das von den Azubis verlangen, was ich selbst vorlebe.“

    Auf welche persönlichen Kompetenzen sie neben Fachkenntnissen besonderen Wert legt und wie sie die Auszubildenden beim Juwelier Wempe unterstützt, sich weiterzuentwickeln, berichtet die Ausbildungsverantwortliche Johanna Staecker.

  • DIALOG VOR ORT

    Der virtuelle Austausch

    Ein Rückblick auf Impulse un...

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